Le 1er octobre dernier, le Premier ministre Michel Barnier prononçait son discours de politique générale devant l’Assemblée nationale et le Sénat. A cette occasion, il a annoncé une revalorisation du SMIC anticipée au 1er novembre 2024.
Détails dans l’article…
Contexte actuel
Le SMIC (Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance) est le salaire minimum légal en France, fixé par le gouvernement et revalorisé régulièrement pour garantir un niveau de rémunération décent.
Depuis le 1er janvier 2024, le SMIC horaire brut est fixé à 11,65 euros, ce qui équivaut à un salaire mensuel brut de 1 766,92 euros pour une semaine de 35 heures, conformément à la durée légale de travail.
Pour rappel :
Une variation du Salaire minimum légal impacte :
- Le montant horaire minimum qu’un employeur doit verser à un salarié, quel que soit son contrat de travail
- Le montant des charges patronales et salariales
- Les grilles salariales prévues par les conventions collectives
- Les entreprises qui bénéficient d’exonérations de cotisations patronales, comme la réduction générale des cotisations qui est liée au niveau de rémunération.
💡 A savoir :
Le SMIC est le seul salaire ajusté en fonction de l’inflation. Chaque année, il connaît une augmentation automatique au 1er janvier, et des ajustements supplémentaires sont appliqués en cours d’année lorsque l’inflation dépasse 2 %. |
Revalorisation du SMIC au 1er novembre 2024
Lors de sa déclaration de politique générale le mardi 1er octobre devant l’Assemblée nationale, le Premier ministre Michel Barnier a annoncé une revalorisation du SMIC de 2%.
Cette revalorisation prendra effet le 1er novembre 2024 par « anticipation » de la date du 1er janvier 2025.
Le SMIC horaire atteindra ainsi les 11,88 €, une augmentation symbolique qui ferait franchir le seuil des 1800 € bruts pour le SMIC mensuel. De plus, le SMIC net mensuel, basé sur la durée légale du travail, dépassera la barre des 1400 €.
À la suite de cette annonce, un décret en ce sens a été publié au Journal officiel : Décret n° 2024-951 du 23 octobre 2024
Néanmoins, lors de son discours le Michel Barnier a évoqué la nécessité de revoir les minimas des conventions collectives car certains restent en-dessous de la valeur du Salaire minimum. « Il reste dans notre pays des branches professionnelles dans lesquelles les minimas sont inférieurs au Smic, ce n’est pas acceptable et cela devra faire l’objet de négociations rapides ».
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Evolution du SMIC depuis 2017 : tableau récapitulatif
Selon les données de l’Insee, le smic horaire brut a augmenté de 1.89€ entre 2017 et janvier 2024. A partir du 1er novembre et après la hausse de 2% du smic celui-ci aura augmenté de 2.12€ en 8 ans.
Année | Smic horaire brut¹ (en euros) | Smic mensuel brut pour 151,67 heures de travail¹ (en euros) | Date de parution au JO | Date d’entrée en vigueur |
2024 | 11,65 | 1 766,92 | 21/12/2023 | 01/01/2024 |
2023 | 11,52 | 1 747,20 | 27/04/2023 | 01/05/2023 |
2023 | 11,27 | 1 709,28 | 23/12/2022 | 01/01/2023 |
2022 | 11,07 | 1 678,95 | 29/07/2022 | 01/08/2022 |
2022 | 10,85 | 1 645,58 | 19/04/2022 | 01/05/2022 |
2022 | 10,57 | 1 603,12 | 22/12/2021 | 01/01/2022 |
2021 | 10,48 | 1 589,47 | 30/09/2021 | 01/10/2021 |
2021 | 10,25 | 1 554,58 | 17/12/2020 | 01/01/2021 |
2020 | 10,15 | 1 539,42 | 19/12/2019 | 01/01/2020 |
2019 | 10,03 | 1 521,22 | 20/12/2018 | 01/01/2019 |
2018 | 9,88 | 1 498,47 | 21/12/2017 | 01/01/2018 |
2017 | 9,76 | 1 480,27 | 23/12/2016 | 01/01/2017 |
Source : insee.fr
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